Skatepark, studie, stage, baan als BIM Modelleur

“Dit heeft Evoke goed geregeld. Ik zit hier echt goed”, bevestigt Toon nog eens aan het einde van onze interview afspraak. Toon kennende – een kalme, maar enthousiaste kerel die weet waar hij het over heeft – meent hij het. Waar hij zit? Hoe hij terechtkwam? Dat was nogal een rit, een krap jaar geleden. Maar het begon nog iets eerder, nog vóór hij Bouwkunde ging studeren.

Timmerman of Bouwkunde?

Toon is een handige jongen. Twee rechterhanden. Én hij is een slimme jongen. Pienter, denkt snel, georganiseerd. Zijn moeder volgde in haar tijd de studie Bouwkunde al. Zijn opa sleutelt aan alles dat los en vast zit. Hij heeft de genen van beiden.

Toen ‘zijn’ skatepark in Tilburg verbouwd werd, stond hij vooraan om mee te werken. Complete ramps timmerde hij met de crew in elkaar. Dat beviel hem wel. Een voorliefde voor dingen máken, constructies begrijpen en ingenieurtechnische uitdagingen aangaan was geboren.

Maar om nu timmerman te worden of in de bouw te gaan werken? Dat zag hij toch niet helemaal zitten. Toon: “Vrienden van mij werken nu als bouwvakker. Dat is wel mooi, maar het is enorm hard werken. Voor je veertigste zijn je knieën kapot. Daar zit ik niet helemaal op te wachten. En ik wil ook altijd meer weten. Als ik een gebouw zie, wil ik weten hoe het in elkaar zit.”

Mooi dat hij daar nu zijn werk van heeft gemaakt. Sinds een paar maanden mag Toon zichzelf BIM Modelleur noemen bij ingenieurs- en architectenbureau Van Aken. De plek waar hij zijn afstudeeronderzoek deed via Evoke, en kon blijven. Graag zelfs.

“Ik wil altijd meer weten. Als ik een gebouw zie, wil ik weten hoe het in elkaar zit.”

Afstudeerstress: opgelost

Toon is een goede student. Netjes alles gehaald. Niet makkelijk, bekent hij, maar haalbaar. Tot het stukje afstuderen komt. “Dat is zwaar, hoor. Echt een pittig laatste stuk van de studie. Ik heb er heel veel werk en tijd in zitten.” En dan was er nog de extra stress om een goede plek te vinden voor zijn afstudeeronderzoek.

Die plek was er, hij had een mooi bedrijf gevonden op Sint Maarten. Het subtropische canarische eiland, welteverstaan. Helemaal niet slecht. Tot de pandemie uitbrak en hij het toch niet helemaal zag zitten om een half jaar aan de andere kant van de wereld te zitten in onzekere tijden. Logisch.

Maar wat nu?

Op dat moment belt Mart, Relatie Manager Bouw & Infra bij Evoke. Of Toon nog hulp nodig heeft bij het vinden van een afstudeerbedrijf. Hij komt als geroepen.

Mart: “Zelf een bedrijf zoeken specifiek in BIM richting duurzaamheid, zoals Toon deed, is niet altijd makkelijk. Het is mijn werk om te weten welke bedrijven er allemaal zijn. Een groot deel kennen we van binnen en buiten, door de jaren heen. En we weten welke opdrachten zij zoeken. Handig voor een afstudeerder.”

“Zelf een bedrijf zoeken specifiek in BIM richting duurzaamheid, zoals Toon deed, is niet altijd makkelijk.”

Baan & stage onderzoek circulariteit in de bouw

Niet veel later kan Toon via Mart en Patrick, collega Team Manager Bouw & Infra, op gesprek bij een paar bedrijven om zijn onderzoek uit te voeren. Het wordt Van Aken, waar ze meteen enthousiast over hem zijn.

Dat verbaast Mart niks. “Toon weet goed wat hij wil; in de richting van BIM Modelleur gaan. Hij heeft er zijn stageplekken, bijbaan werkervaring en minor op gebaseerd. Dat is heel duidelijk en goed voor bedrijven om te zien.”

Binnen 2 dagen is het geregeld.

De dag na zijn gesprek hoort Toon dat hij voor 2 dagen per week aan de slag kan als afstudeeronderzoeker én mag hij al 3 dagen meelopen als werknemer. In een halfjaar onderzoekt hij welke functies het Madaster (materialenpaspoort tool in de bouw) zou moeten hebben om bij te dragen aan de circulariteit in de bouwsector. Als volgt:

“Madaster genereert een automatisch materialenpaspoort, gebaseerd op data uit je BIM model. Dat is weer te koppelen aan milieudata van de Nationale Milieu Database, om te zien wat de impact is van het maken, vervoeren en alles wat er komt kijken bij een bouwproject. Voor veel materialen is die info er al. Dat moet alleen nog gekoppeld worden. Een concept voor zo’n programma heb ik onderzocht. In Madaster heb ik gekeken wat er nog mist om dit te implementeren.

De conclusie: het concept heeft potentie, maar het is nu nog niet praktische toepasbaar, omdat er nog teveel handmatig werk in zit, wat veel tijd en geld kost. In de toekomst kan dat wel veranderen, wanneer de overheid eisen gaat stellen om te voldoen aan een bepaald milieu impact.”

Een onderzoek met potentie dus! En dat wordt opgemerkt. Toon slaagt met een 8, ontvangt zijn diploma en gaat naadloos over naar werknemer bij Van Aken, als BIM Modelleur.

‘Veel leren, dat is wat ik wil’

Toon: “Al die verschillende disciplines maken dat ik heel veel vrijheid krijg om te leren en te groeien als BIM Modelleur. Ik kan en mag hier heel veel oppakken. Ik kan mooie klussen kiezen, en kom dan soms voor uitdagende taken te staan. Zoals detailleren en technische knooppunten uitwerken. Dat is in de praktijk wel wat anders dan op school. Daar leer je de standaard zaken, dit is het echte werk.”

Ondertussen checkt Mart regelmatig in bij Toon, of alles nog goed gaat. Toon: “Dan babbelen we even, en dan zijn we weer op de hoogte.”

Zo ontdekte Mart tijdens dat Toon wordt begeleid door een coach binnen Van Aken. Een senior collega bij wie Toon terecht kan voor vragen op alle vlakken, van praktisch en technisch tot persoonlijk. Mart: “Heel goed dat ze dat doen. Wij begeleiden onze Evokers ook als het ware als een carrière coach, door altijd te kijken waar iemand nog kan groeien en leren. Doet een bedrijf dat intern ook, dan versterkt dat elkaar alleen maar. Zo gaat Toon nog harder vooruit, als startend professional.”

“Wij begeleiden onze Evokers ook als het ware als een carrière coach, door altijd te kijken waar iemand nog kan groeien en leren.”

Iets dat hij van plan is nog veel meer te doen, sinds de tijd dat hij aan het skatepark timmerde, de opleiding Bouwkunde volgde en nu aan zijn carrière werkt. Toon: “Ik zie mezelf hier wel zitten de komende tijd. Veel ervaring opdoen. Veel leren. Dat is wat ik wil.”

Gelukkig is daar alle ruimte voor. Martijn Govaarts, Bedrijfscoördinator en leidinggevende van Toon, is erg blij met hoe de zaken gelopen zijn en ziet de toekomst wel zitten. “Toon is een jong, gedreven talent. Hij is een echte engineer, dat zag ik meteen. Het type dat hier heel goed past. Wanneer hij begint te praten over zijn vak zie je dat hij in zijn element is. Dat hij weet waar hij het over heeft. Echt een professional. Dat zoeken we hier, in de dynamiek tussen architecten en ingenieurs. Dus geven we hem ook zoveel mogelijk ongekaderde vrijheid. En dat werkt goed.”

Zeker weten. Een win-win-win voor alle partijen. En vooral voor Toon, die helemaal op z’n plek zit. Daar doen we het voor!