Skip to main content
Van student Mechatronica tot Engineer - en daar voorbij! Ontdek in dit succesverhaal hoe Stefan de Haas met de hulp van Evoke zijn ware passie én de perfecte baan vond. Een zoektocht vol vastberadenheid, de nodige ondersteuning en eerlijke communicatie. 

In dit artikel:

Stefan de Haas

Werkvoorbereider Industriële Automatisering

Na zijn afstuderen van Fontys Hogescholen in 2022, met Mechatronica als specialisatie, leerde Stefan de Haas belangrijke lessen. Bijna alles is mogelijk, zolang je er volledig voor gaat. En: iedere misser brengt je dichterbij waar je uiteindelijk wil zijn. Daardoor heeft hij mede dankzij Evoke de stap kunnen zetten naar een werkgever waar hij écht op zijn plek zit.

Carrière in voorbereiding

De zoektocht naar een baan begint soms al tijdens je studie. Zodoende leerde Stefan in die tijd verschillende detacheringsbureaus kennen. Bijvoorbeeld op een open dag. “Vaak zijn detacheerders in een vroeg stadium op zoek naar technisch talent. Maar je merkt vanzelf wel of iets oprecht is of niet”, vertelt hij. Uiteindelijk ging hij dus niet echt in gesprek met detacheringsbureaus. ‘Die waren niet eerlijk’, zo dacht hij. Tot hij Evoke leerde kennen.    

“De gesprekken met Evoke waren een keerpunt in mijn carrière.”

“De aanpak van Evoke is heel anders, heel persoonlijk”, licht Stefan enthousiast toe. “De eerste Career Coach waar ik destijds een gesprek mee voerde, wist gerichte vragen te stellen. Hij kon goed meedenken in wat aansloot bij mijn carrière en ambities. Dat gaf mij veel vertrouwen.” 

Een nieuwe blauwdruk

Vol goede moed begon Stefan bij een nieuwe opdrachtgever. Wederom als Hardware Engineer. Een bijzonder fijne werkplek, zoals hij het omschrijft. Met een warm welkom en aardige collega’s. Al ontbrak er iets. Het sociale aspect, dat hij zo waardeerde tijdens zijn studententijd, was voor zijn gevoel te weinig aanwezig.  

“Ik merkte dat er iets miste. Ik had behoefte aan meer interactie en samenwerking, iets wat ik altijd zo leuk vond,” vertelt hij. “Bij Evoke begrepen ze dat. Ze luisterden echt naar wat ik nodig had.”  

‘Dankzij mijn Career Coach kreeg ik nieuwe inzichten.’

Op advies van zijn Career Coach ging Stefan in gesprek met zijn manager. Over zijn toekomst en de mogelijkheden binnen het bedrijf. Daardoor kwam hij tot de conclusie dat doorgroeien naar een rol die hij echt ambieerde, niet mogelijk was. Zijn hart lag uiteindelijk meer bij interactie en samenwerken. Niet de rol van Hardware Engineer. Dus: terug naar de tekentafel! 

Industriële Automatisering

Connecties creëren kansen

Met meer dan 20 jaar ervaring heeft Evoke een uitgebreid netwerk opgebouwd. Al die connecties kwamen extra goed van pas voor de oriëntatie van Stefan. Waar komt zijn talent het beste tot z’n recht? Onze Career Coaches werkten nauw met elkaar samen om hem in de verschillende keukens van onze partners te laten kijken. Want zo kon hij een weloverwogen keuze maken over de ideale baan. Een baan die écht bij hem past. 

“In die tijd leerde ik dat ik het liefst binnen het projectmanagement verder ga. In zo’n rol heb je veel contact met collega’s en bewaar je een ‘helikopterview’. Door mee te kijken bij verschillende bedrijven en door in gesprek te blijven met mijn Career Coach kreeg ik nieuwe inzichten”, blikt Stefan terug.   

Dus, een functie met meer interactie en projectmanagement, dat wordt zijn volgende stap. Een rol waarin hij projecten kan leiden en veel samenwerkt met verschillende afdelingen. En dan het liefst op een werkplek met collega’s die in zijn voor een praatje. Laat dat maar aan de Career Coaches van Evoke over! 

Het missende puzzelstukje

Uiteindelijk vond Stefan die ene werkplek bij Hoppenbrouwers Techniek. Aan het begin van het nieuwe jaar startte hij bij deze opdrachtgever als Werkvoorbereider Industriële Automatisering in Udenhout. Een rol waarin hij alle aspecten die hij belangrijk vindt kan combineren. Dat maakt het een werkplek die perfect bij hem past.  

‘Mijn Career Coach staat altijd klaar om te helpen.’

Hoe ziet zijn carrière bij Hoppenbrouwers er verder uit na zijn zoektocht? “Het eerste halfjaar loop ik mee met de monteurs en de panelenbouwers om te leren wat zij precies doen. Waarvoor bouwen zij en hoe ziet het totale interne proces eruit?”, licht Stefan toe. “Daarna ga ik vanuit het kantoor bij klanten langs. Ik neem het werk op en maak een passende offerte.” 

Vanuit die offerte volgt vervolgens het werk voor de hardware en software engineers en monteurs. “En ik zorg ervoor dat de spullen die onze specialisten nodig hebben op tijd besteld en geleverd worden, op de juiste locatie.” 

Daarmee heeft Stefan precies het pad gevonden dat hij wil bewandelen. Met hier en daar wat omwegen weliswaar. Dat maakt volgens hem verder niet uit. Want zulke ‘omzwervingen’ zorgen ervoor dat je terechtkomt waar je naadloos past. Op een werkplek waar je iedere dag met plezier naartoe gaat. 

De aanpak van Evoke is heel anders, heel persoonlijk.

Stefan de HaasWerkvoorbereider Industriële Automatisering

De kracht van Career Coaching

“De gesprekken met Evoke waren een keerpunt in mijn carrière. Ze lieten me inzien waar mijn echte passie lag en gaven me richting me bij elke stap,” vertelt Stefan. “De Career Coaches boden me de kans om verschillende bedrijven te verkennen, wat écht hielp bij mijn besluit.”  

Volgens Stefan is Evoke dan ook uniek in de markt. Alleen al om wat eerder is benoemd. “Daarnaast komt Evoke niet alleen op voor de belangen van hun partners. Ze zetten zich voor de volle 110% in voor de belangen van Evokers, zoals ik. Dé Leading Career Coach.”  

Wat Stefan nog altijd waardeert aan Evoke, is de ondersteuning die hij op elk moment krijgt. Hij kan altijd bellen voor het nodige advies. Of het nu gaat om declaraties indienen of het aanpakken van een lastig gesprek. Deze ondersteuning ziet hij als een groot voordeel van het werken via Evoke. 

“Met Evoke aan mijn zijde voelde ik me nooit alleen. Hun advies en steun zijn cruciaal in mijn groei,” benadrukt Stefan terwijl hij terugkijkt op de afgelopen periode. “Mijn Career Coach staat altijd klaar om te helpen, wat er ook gebeurt.”  

Stefan’s verhaal is er een van groei, aanpassingsvermogen en het vinden van zijn ware passie. Met de hulp van Evoke vond hij niet alleen een baan, maar ook een pad dat hem voldoening en uitdaging biedt. Zijn zoektocht laat zien dat je met de juiste instelling en ondersteuning je dromen kunt waarmaken.  

INDUSTRIËLE AUTOMATISERING

Laat ook jouw baan op rolletjes lopen

Of je nu op zoek bent naar je eerste of volgende baan: met behulp van onze Career Coaches ontdek je jouw ideale werkplek. Ongeacht het vakgebied. Tegelijkertijd kunnen zij jou het beste advies geven als het aankomt op je carrière. Maak dus vrijblijvend een afspraak!

Stijn van Gils

Senior Career Coach Industriële Automatisering
Tim Roumen werkt als Senior Team Manager Electronics en IA Weert bij Evoke, Werken bij Evoke, baan vinden, solliciteren, detachering.

Tim Roumen

Senior Team Manager Electronics & IA